В деловой игре «Карьера. Шаг вперед!» приняло участие 25 предприятий города и 80 студентов и выпускников пермских вузов.
На базе Пермского государственного технического университета региональным межвузовским центром содействия занятости студентов и трудоустройству выпускников впервые в Перми проведена деловая игра для студентов и выпускников пермских вузов «Карьера. Шаг вперед!».
Этот проект стал победителем XII городского конкурса социально-значимых проектов «Город - это мы!» и реализован при поддержке комитета по молодежной политике администрации Перми.
Суть игры заключалась в моделировании современного рынка труда Перми и предоставлении возможности студентам пермских вузов с помощью игровых технологий и непосредственного участия реальных работодателей, учебных центров, института кредитования и других участников рынка не только разработать, но и «прожить» 10-летний путь профессионального и карьерного развития.
В игре приняло участие 25 предприятий и организаций города. Более 80 студентов пермских вузов за короткий период времени, используя газеты с игровыми вакансиями, трудовую книжку, стартовый капитал, перечень образовательных курсов и возможности получения кредитов на образование, последовательно проходили собеседования с работодателями ведущих предприятий и компаний Перми, чтобы занять наивысшие игровые позиции.
В конце игры был сформирован список финалистов из семи участников, занявших наивысшие топ-позиции (директора, главные инженеры, председатель комитета). Финалистами стали: Третьякова Олеся (ПГТУ), Бояршинов Михаил (ПГТУ), Пирожникова Анна (ПГТУ), Гилева Анна (ПГИИК), Фотина Ирина (ПГИИК), Драчева Наталья (ПГТУ), Краснов Дмитрий (ПГСХА).
Победителю игры, Драчевой Наталье, был вручен главный приз - компьютер.
Участники отметили новизну технологии игры, максимальную приближенность условий к реальному рынку труда, уникальную возможность прохождения большого количества собеседований с учетом роста позиций и получение навыков использования различных инструментов для реализации стратегии профессионального и карьерного роста. В ходе игры участники осознали, что работодатели готовы нанимать молодых специалистов без опыта работы и развивать их профессиональные навыки. Все участники предложили регулярно проводить подобные игры с возможной специализацией по направлениям.
Следующую игру Пермский региональный межвузовский центр содействия занятости студентов и выпускников планирует провести весной следующего года.
Дополнительная информация:
(342) 2-198-109, 2-198-330
e-mail: mso@perm.ru ,
http://job.pstu.ru